广州广发银行怎么样？
新入职员工，第一感受就是领导真的很会pua，第二感觉就是广发的流程真的很多很冗杂，一些没有必要的环节很多，而且特别爱找茬，什么都要挑刺。第三感受就是，行里很多制度都不符合实际，根本不可能落实，或者执行起来变形很大。第四点感触就是，广发的待遇确实一般，同一级别的待遇比其他银行确实要低。
以下具体说： 首先，关于领导的pua，真的是无处不在。
例如：你向领导汇报工作的时候，他可能会突然怼你一句“你就知道吃饭睡觉”，意思是你在工作上没有付出努力；
在行外活动的时候，如果跟客户聊天说到工作，可能客户无意的一句话他会听成是对你的表扬然后回头就对你一顿夸（当然这种夸不是发自内心的）；更奇葩的是，有一次活动上因为气氛比较热闹他看了我一眼就说“其实你今天状态不错啊”（潜台词就是说平时我不给你好脸色是因为你不认真）……类似的还有很多，总之就是不管你干啥他都能找到理由说你，一开始还会辩驳，到后面都直接不反驳了，因为他总能找到证据(●’◡’●)…虽然有时候也觉得是在鞭策，但是这样毫无底线地打压真的会让人很没自信并怀疑人生...
第二个感受就是流程多、事难办。由于内部很多流程都没有细化和优化，所以就会花很多时间在反复填写各种无用的表格和等待各种审批上，而且很多时候这些流程是重复的，比如部门内部审核，总行、分部也会各有审核，同样一个事情往往要花好多时间和精力走很多流程（而且常常是不同部室之间的流程互相等待，如授信审批和会计核算）。
第三个感受就是行里的制度和规则经常变化，而且有很多不合理的地方。作为新行员，有时候甚至都不知道哪些流程该走哪些不该走，毕竟人不是机器，不可能记着所有细节，而且有些规则变化还挺快，前脚刚培训完后面可能就改了，改之前的做法也没有相应的调整。经常会看到老员工边笑边吐槽“又是某总拍脑门想出来的办法……” 第四个感触就是广发的待遇确实不高。同级别在其他银行的待遇会比在这里高些，而且年终奖和季度奖都会比这里高（至少高两倍，有同事甚至更高）。